解説2/こんなに大きい!賃金の割増率
労働に対して支払われるべき賃金の割増率は､下記のようになります｡｢塵も積もれば山となる｣ということわざの通り､未払い残業代は意外なほど大きく膨れあがっていることもあります｡早めに弁護士に相談して､きちんと受け取るようにしましょう｡
■法定労働時間を超えた｢時間外労働｣
賃金の割増率は25%
■午後10時から午前5時の｢深夜労働｣
賃金の割増率は25%
■法定休日に働く｢休日労働｣
賃金の割増率は35%
■｢時間外労働｣+｢深夜労働｣
賃金の割増率は50%
■｢休日労働｣+｢深夜労働｣
賃金の割増率は60%
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